SUPPer

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  • Unitaire et
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  • Personnel

SUPPer

Syndicat

Unitaire et

Pluraliste du

Personnel

L'histoire

En janvier 1993, le syndicat est créé suite à une scission de la CFDT. Il devient majoritaire. Suite au déménagement de Malakoff à Elancourt et la fusion avec Dassault Electronique, SUPPer est toujours majoritaire dans toutes les catégories : ouvrier, technicien, administratif et ingénieurs/cadres. Il assure la gestion du CE de 1994 à 2018.

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L'histoire

En janvier 1993, le syndicat est créé suite à une scission de la CFDT. Il devient majoritaire. Suite au déménagement de Malakoff à Elancourt et la fusion avec Dassault Electronique, SUPPer est toujours majoritaire dans toutes les catégories : ouvrier, technicien, administratif et ingénieurs/cadres. Il assure la gestion du CE de 1994 à 2018.

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L'histoire

En janvier 1993, le syndicat est créé suite à une scission de la CFDT. Il devient majoritaire. Suite au déménagement de Malakoff à Elancourt et la fusion avec Dassault Electronique, SUPPer est toujours majoritaire dans toutes les catégories : ouvrier, technicien, administratif et ingénieurs/cadres. Il assure la gestion du CE de 1994 à 2018.

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Une nouvelle convention collective de la Métallurgie est en cours de négociation entre les représentants du patronat UIMM (Union des Industries des Métiers de la Métallurgie), dont fait partie Thales, et les 4 Organisations Syndicales représentatives dans la branche. Elle présente un danger réel pour les salariés de Thales car elle remet en questions certains des principaux fondements sur lesquels reposent les accords en vigueur dans Thales. A ce jour, rien n'est encore perdu tant que cette convention n'est pas signée par une majorité de syndicats négociateurs ! Il suffit de dire NON !

Pour s'initier au sujet, voici une présentation du texte négocié dans sa version actuelle :